Honderden politiemedewerkers niet onkreukbaar

Auteur Topic: Honderden politiemedewerkers niet onkreukbaar  (gelezen 79747 keer)

0 gebruikers (en 1 gast bekijken dit topic.

oma

  • Senior gebruiker
  • ****
  • Berichten: 10,711
Reactie #150 Gepost op: 12 januari 2016, 08:52:53
Honderden politiemedewerkers niet onkreukbaar .... voorbeeldfunctie OM?

http://www.ad.nl/ad/nl/1012/Nederland/article/detail/4222947/2016/01/12/Aanklager-doet-zelf-alles-wat-Vrouwe-Justitia-verbiedt.dhtml

AD noemt een dronken Officier van Justitie in het oog springend. Mijn oog viel op een frauderende AG en een OM-medewerker die tonnen inbeslaggenomen geld verduisterde.


Thor

  • Senior gebruiker
  • ****
  • Berichten: 7,221
  • Wat de eb neemt brengt de vloed terug.
Reactie #151 Gepost op: 12 januari 2016, 09:18:11
Citaat van: oma link=msg=1399206 date=1452585173
Honderden politiemedewerkers niet onkreukbaar .... voorbeeldfunctie OM?

http://www.ad.nl/ad/nl/1012/Nederland/article/detail/4222947/2016/01/12/Aanklager-doet-zelf-alles-wat-Vrouwe-Justitia-verbiedt.dhtml

AD noemt een dronken Officier van Justitie in het oog springend. Mijn oog viel op een frauderende AG en een OM-medewerker die tonnen inbeslaggenomen geld verduisterde.

Dit is natuurlijk al diep treurig maar hoe zit het ondertussen met onze politici en (hogere) ambtenaren ?


Live

  • Senior gebruiker
  • ****
  • Berichten: 65,815
  • pay it forward
    • Hulpverleningsforum
Reactie #152 Gepost op: 15 januari 2016, 19:52:24
Citaat van: oma link=msg=1399206 date=1452585173
Honderden politiemedewerkers niet onkreukbaar .... voorbeeldfunctie OM?

Reactie OM op AD-artikel over OM-integriteitsbeleid

12 januari 2016 - Openbaar Ministerie

Het AD heeft dinsdag 12 januari een artikel geplaatst over het integriteitsbeleid van het OM. De 137 integriteitsmeldingen waar het AD over schrijft, hebben betrekking op officieren van justitie, medewerkers én stagiairs. De meldingen – die gedaan zijn sinds de oprichting van het Bureau Integriteit OM in juli 2012 - variëren van het niet registreren van vrije dagen, het raadplegen van informatie om eigen nieuwsgierigheid te bevredigen tot serieuze delicten. De overgrote meerderheid betrof lichte vormen van plichtsverzuim - geen strafbare feiten - waartegen disciplinair is opgetreden. In acht gevallen in drieëneenhalf jaar betrof dit officieren van justitie. De integriteitsmeldingen worden gedaan in het kader van het OM-integriteitsbeleid dat in 2012 is ingezet en dat erop gericht is de alertheid en meldingsbereidheid van OM'ers in integriteitskwesties te vergroten. Sinds 2012 doet het OM hiervan verslag in het OM-jaarbericht.

Hieronder de reactie die landelijk portefeuillehouder integriteit en plaatsvervangend hoofdofficier Kitty Nooy in eerste instantie heeft gegeven aan het AD maar die helaas maar gedeeltelijk geplaatst is:

DEN HAAG - Officieren van justitie die hun boekje te buiten gaan. Het is funest voor de geloofwaardigheid van het OM en de rechtsstaat, vindt plaatsvervangend hoofdofficier van justitie Kitty Nooy. Voor de aanklager die dronken op een zitting verscheen of veroordeeld is voor belastingfraude is bij het OM absoluut geen plaats. "Hier tillen we heel zwaar aan."

Iedere misstap van een medewerker van het OM is er één teveel. Kitty Nooy, tevens hoofd van het Bureau Integriteit Openbaar Ministerie, is er glashelder over. "Juist wij moeten het goede voorbeeld geven," zegt ze. "Maar tegelijkertijd is het een illusie dat in een organisatie met meer dan vijfduizend mensen iedereen zich gedraagt zoals het zou moeten," zegt Nooy.

Sinds 2012 houdt het OM precies bij wie er in de fout ging. In vier jaar tijd leverde dat 137 meldingen (pdf, 744 kB) op waarbij er 117 keer een sanctie is opgelegd. Dat is een aantal dat je kunt verwachten bij een overheidsorganisatie van deze omvang met een belangrijke en gevoelige taak, aldus Nooy. "Ik hoop dat bij ons de meldingsbereidheid hoger ligt omdat iedereen zich hier realiseert dat we in een glazen huis zitten."

Zorgwekkender voor de geloofwaardigheid van het OM noemt Nooy openbaar aanklagers die hun boekje ernstig te buiten gaan. "Zij hebben een voorbeeldfunctie. Zij klagen mensen aan. Zij eisen straffen. Wanneer zijzelf de mist in gaan is dat echt heel vervelend." De officier van justitie die dronken op zitting verscheen is dan ook terecht hard gestraft, meent Nooy. "Over die mensen zeggen we: het is klaar. Zij horen hier niet."

De meeste medewerkers hebben een mondelinge danwel schriftelijke berisping gekregen. Zelden wordt ook vervolging ingesteld voor interne misstanden omdat er geen sprake is van een strafbaar feit, wel van verwijtbaar handelen. Volgens Nooy is een berisping zeker niet soft. "Een berisping staat voor altijd in het personeelsdossier. Dat doet bij veel betrokkenen ontzettend veel pijn omdat het hen kan belemmeren bij het maken van promotie. Ik heb hier mensen huilend aan het bureau gehad."

Als er iets is dat Nooy de afgelopen jaren heeft geleerd, is dat bewustwording over integriteit een langdurig en ontzettend lastig proces is. Dat probleem speelt vooral bij het ongeoorloofd raadplegen van dossiers of opvragen van persoonsgegevens. Nooy zag de afgelopen jaren ook medewerkers die zich oprecht niet bewust waren van een overtreding. "Iemand vroeg mij onlangs nog of ik kon kijken waar iemand woont. De medewerkster had een aanrijding gezien en wilde alleen maar behulpzaam zijn, maar realiseerde zich niet dat de systemen hiervoor niet zijn bedoeld."

Ook bij stagairs en tijdelijke krachten blijkt het lastig om de regels goed tussen de oren te krijgen. "We hameren erop bij elke nieuwe aanstelling. En hun leidinggevenden begeleiden hen hierin."
Samen sterk in de hulpverlening!


Live

  • Senior gebruiker
  • ****
  • Berichten: 65,815
  • pay it forward
    • Hulpverleningsforum
Reactie #153 Gepost op: 25 januari 2016, 18:04:30
Politiemedewerker ontslagen

Laatste update: 22-01-2016 | 15:30

Oost-Nederland - De leiding van de politie in Oost-Nederland heeft op 19 januari 2016 een politiemedewerker in Gelderland ontslagen wegens ernstig plichtsverzuim. De man was sinds oktober 2015 buiten functie gesteld.

De politiemedewerker heeft zich onder andere onbehoorlijk gedragen richting enkele medewerkers van de politie en in een enkel geval opdringerig gedrag vertoond richting vrouwelijke burgers; daarbij zou hij misbruik hebben gemaakt van zijn functie. Op basis van een intern onderzoek dat door de afdeling Veiligheid, Integriteit en Klachten van de politie is uitgevoerd, heeft de politieleiding vastgesteld dat er sprake is van ernstig plichtsverzuim en besloten de medewerker te ontslaan.
Samen sterk in de hulpverlening!


Live

  • Senior gebruiker
  • ****
  • Berichten: 65,815
  • pay it forward
    • Hulpverleningsforum
Reactie #154 Gepost op: 25 januari 2016, 18:33:32
Politiemedewerker buiten functie gesteld

Laatste update: 25-01-2016 | 10:13

Amsterdam - Op dinsdag 19 januari is een politiemedewerker van de eenheid Amsterdam buiten functie gesteld vanwege verdenking van een misdrijf.

Het team Veiligheid, Integriteit en Klachten van de eenheid Amsterdam verricht - onder leiding van een officier van justitie - nader onderzoek. Over het onderzoek worden geen mededelingen gedaan.
Samen sterk in de hulpverlening!


Live

  • Senior gebruiker
  • ****
  • Berichten: 65,815
  • pay it forward
    • Hulpverleningsforum
Reactie #155 Gepost op: 29 januari 2016, 21:57:11
Politie onderzoekt dreigmail van medewerker

Laatste update: 29-01-2016 | 20:51
Woordvoering: Zeeland-West-Brabant - mediadesk Oost

Tilburg - Een medewerker van de politie heeft afgelopen week een e-mail gestuurd aan zijn huisarts, waarin hij bedreigingen uit. Een kopie van de mail is gestuurd naar onder meer het Elisabeth-TweeStedenziekenhuis in Tilburg.

Donderdag 28 januari 2016 kwam er bij de politie informatie binnen over de ernstige bedreigingen per mail.  Er werd direct een onderzoek gestart en contact met het Tilburgse ziekenhuis gelegd. Vooralsnog heeft de directie van het ziekenhuis geen aangifte gedaan. Na overleg met het Openbaar Ministerie heeft de politie besloten om de medewerker als verdachte aan te merken en wordt er een strafrechtelijk onderzoek ingesteld naar zijn handelingen. De bedreigingen hebben mogelijk te maken met de privésituatie van de man. De medewerker zit in een zorgtraject.
Samen sterk in de hulpverlening!


Live

  • Senior gebruiker
  • ****
  • Berichten: 65,815
  • pay it forward
    • Hulpverleningsforum
Reactie #156 Gepost op: 9 februari 2016, 17:46:40
Politiemedewerker ontslagen

Laatste update: 09-02-2016 | 17:00

Oost-Nederland - De politiechef van de eenheid Oost-Nederland heeft met ingang van 1 februari 2016 een medewerker van de eenheid Oost-Nederland ontslagen vanwege ernstig plichtsverzuim. Hij was sinds 22 april 2015 buiten functie gesteld.

De medewerker heeft in diensttijd ongewenste privérelaties gelegd en onderhouden. De afdeling Veiligheid, Integriteit en Klachten (VIK) van de eenheid Oost-Nederland heeft een intern onderzoek verricht. Op basis van dit onderzoek heeft de politieleiding vastgesteld dat er sprake is van ernstig plichtsverzuim en besloten de medewerker te ontslaan.
Samen sterk in de hulpverlening!


Live

  • Senior gebruiker
  • ****
  • Berichten: 65,815
  • pay it forward
    • Hulpverleningsforum
Reactie #157 Gepost op: 9 februari 2016, 17:49:10
Politiemedewerkster ontslagen

Laatste update: 09-02-2016 | 14:35

Oost-Nederland - De politiechef van de eenheid Oost-Nederland heeft met ingang van 5 februari 2016 een medewerkster van de eenheid Oost-Nederland ontslagen vanwege ernstig plichtsverzuim.

De medewerkster was vorig jaar buiten functie gesteld nadat zij was aangehouden op verdenking van winkeldiefstal. Dit strafbare feit vond buiten diensttijd plaats. De afdeling Veiligheid, Integriteit en Klachten van de politie stelde een onderzoek in. Op basis daarvan heeft de politiechef geconcludeerd dat de medewerkster zich schuldig heeft gemaakt aan ernstig plichtsverzuim.
Samen sterk in de hulpverlening!


emmer

  • Hoofdagent Eenheid DH
  • Forum gebruiker
  • ***
  • Berichten: 86
Reactie #158 Gepost op: 9 februari 2016, 19:05:06
Cel geeist tegen agent in opleiding vanwege kinderporno.

Citaat van: http://www.omroepwest.nl/nieuws/3055258/Cel-geeist-tegen-agent-in-opleiding-vanwege-kinderporno

Citaat
DEN HAAG - Het Openbaar Ministerie eist 20 maanden cel waarvan 5 voorwaardelijk tegen een agent in opleiding van 27 jaar uit Ter Aar. Volgens het OM is de man schuldig aan het maken en in bezit hebben van kinderporno. Ook zou hij zijn ambtsgeheim hebben geschonden, toen hij persoonlijke gegevens van zijn minderjarige slachtoffer opzocht in de systemen van de politie.

De man doet zich jonger voor dan hij is, als hij contact krijgt met zijn slachtoffer. Het meisje is dan 15 jaar. De twee beginnen gesprekken via Snapchat. Ze sturen elkaar foto's, ook erotische. Bij het programma Snapchat moeten die automatisch weer verdwijnen. Maar de verdachte slaat de foto's op  zonder dat het meisje dat weet.

In mei vorig jaar verbreekt ze het contact. Daarna beginnen de bedreigingen. De agent begint haar lastig te vallen via de mail en stuurt een kaart naar het huis van haar ouders. Daarbij zit een naaktfoto en de boodschap dat hij de foto online zal zetten als ze er niet nog meer zou sturen.

Adres uit systeem van de politie

De gegevens van het meisje haalt hij uit de systemen van de politie, waar hij een opleiding volgt. Uiteindelijk weet de broer van het meisje aan de hand van het IP-adres de man te achterhalen. Hij wordt opgepakt op zijn opleiding, de politieacademie in Den Haag.

De verdachte heeft inmiddels spijt betuigd. Hij is in behandeling bij een psycholoog. Zijn advocaat vindt de eis van het OM te hoog. Hij wil dat de man niet meer de cel ingaat, maar dat zijn straf gelijk is aan zijn voorarrest van 71 dagen. Over twee weken, op 19 februari doet de rechter uitspraak.


enrico1972

  • Senior gebruiker
  • ****
  • Berichten: 6,586
  • Openbare Orde en Veiligheid
    • Instagram Enricoveilig
Reactie #159 Gepost op: 9 februari 2016, 22:19:04
Die advocaat mogen ze ook wel bij een psycholoog aanmelden als hij 71 dagen genoeg vindt.
En zet die aanstaande ex agent maar in de gevangenis tussen de zware criminelen kunnen zij hem opvoeden.
In dit land dient u de wet- en regelgeving te kennen en deze na te leven. Houd u zich hier niet aan, dan weet u ook wat de risico's zullen